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3年目の旗じるし

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本

仕事に慣れ、任せられる領域も広がり始めた社会人3年目の従業員が、リーダーとの対話を通じて、⾃分なりの新しい指針となる“3年目の旗じるし”を見つけていく企画です。

運営しているクリエイター: KIRIN

#日本産ホップを伝う

日々の対話と経験から思考力と専門性を高め、仕事に＋αを【3年目の旗じるし vol.2】

多くの企業において、“新⼈” “新⼊社員”と認識されているのは、⼊社2年⽬までと⾔われてい…

1年前

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